现代物流遭遇人才荒

　　标准化人才培训才能与国际接轨

　　闫皓铭表示：“实现物流人才标准化的关键在于实现证书的权威性，学历文凭、培训证书和职业资格证书制度同步发展，同时结合国际权威认证制度，一样也不能少。”

　　据悉，去年中交协与全国高等教育自学考试指导委员联合推出了自考物流管理专业与中国物流职业经理（CPLM）资格证书。其中，考物流管理专业为国家承认学历，属于学历文凭，它与中国物流职业经理（CPLM）资格证书同步发展。参与自考物流管理专业的学员在获得学历文凭后，可以根据需要换取中国物流职业经理（CPLM）资格证书。同时，参加中国物流职业经理（CPLM）资格证书培训的学员也可以通过学分折算的方式获得自考物流管理专业相同课程的学分。

　　另据悉，中国物流职业经理（CPLM）资格证书与国际权威证书——英国皇家物流与运输学会（ILT）也实现了通过学分折算的方式达成证书的互认互换，由此中国物流职业经理（CPLM）资格证书获得了权威性认证，自考物流管理专业也随之达到一考三证。

　　据悉，为了解决物流人才实务操作能力不足的问题，目前中国物流职业经理（CPLM）资格证书培训机构已经和广东省部分大型物流企业结成联盟，学员均可在现代物流企业获得足够的实习经验，并可能直接就业。

　　结合学历文凭、职业资格认证到互认互换国际权威证书，再到联合现代物流企业提供实务学习，CPLM项目成为专家极力推崇的物流人才标准化方式。

    安得物流人力资源主管表示，尽管中国物流职业经理（CPLM）资格证书培训机构已经摸索出一条人才标准化的新路，但是必须整个产业链的共同努力，才能完全解决物流人才错位的问题，保证我国现代物流业的快速健康发展。

上一页 [1] [2] [3] [4] 下一页